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一、企业管理专业人力资源方向研究领域与课程设置

 

根据我校商学院专业培养方案的要求，开设全部课程，包括：

领导学、家族企业家领导行为、企业家精神、雇佣关系与心理契约、企业成长理论、知识管理、战略人力资源管理、组织创新与变革、现代企业管理、创新与创业管理、企业形象管理、企业公共关系、企业伦理、组织沟通、经济社会学、跨文化管理、制度学与组织行为研究、企业伦理、社会心理学、领导力理论与应用、绩效与薪酬管理等
课程设置
学科基础课	管理学原理
	企业战略管理
	市场营销管理
	公司财务管理
	管理经济学
	组织行为理论与研究方法
	人力资源管理
	企业会计
	语言基础（英语）
	中国特色社会主义理论与实践
	马克思主义与社会科学方法论
	管理研究方法（论文指导课）
方向课	领导力
	绩效与薪酬管理
	人力资源开发与培训
	企业文化与商业伦理
	人员素质测评
	劳动法

注：课程设置按当年最新培养方案及教学计划为准。

 

二、重要知会

 

交付学校审核的本科毕业证书、学士学位证书、身份证必须真实有效，若因证书不真实造成后果，一切责任由本人自负。

 

三、教学办法

 

1.上课地点：中国人民大学校内。

2.教学方法：学习期间采取理论与实践相结合、课堂讲授与自学相结合的方式。面授时间为隔周周末，每门课程讲授约24个学时。

 

四、培养方式

 

1.学制：在职研究生课程研修班学制两年，采取面授与自学相结合的方式。

2.考试：国家统考每年一次，学校题库考试每年两次，学院非题库考试随堂考。

 

五、报名条件

 

1、拥护《中华人民共和国宪法》，遵守法律、法规，思想政治表现好，优秀业务骨干，身体健康，并能坚持在职学习者。

2、具备大专以上学历者，均可报名参加学习。

 

六、报名手续：

 

(1)到报名地点注册，登记报名。

(2)填写在职人员在职课程研修班报名登记表。

(3)本人最后学历证书和学位证书原件、复印件，身份证复印件。

(4)两张1寸和一张2寸白底彩照。

 

七、收费标准

 

研修班学费49800元(两年)，含书费、资料费、报名费，学费一次性交清。学员因故不能坚持研修学习，视作自动放弃学习，不退研修费用。

 

八、证书

 

1、学员完成课程设置中所规定的课程并考试（考核）成绩合格者即可结业。
2、结业学员获加盖学校钢印和红章的《中国人民大学研修班结业证书》。
3、符合申请硕士学位条件的学员（取得国家承认学士学位）可按我校有关规定申请中国人民大学管理学硕士学位。

4.该学位证书与统招生学位证书具有相同的法律效力与社会认可度。

 

九、申请硕士学位及方法

 

1、申请学位按照中国人民大学研究生院学位办公室关于以研究生毕业同等学力申请硕士学位的规定办理。所交学费不包括进入论文阶段后的费用。 
2、报名参加在职课程研修班学习的人员，可在报名时提出以研究生毕业同等学力申请硕士学位。 
3、国家统一组织的英语和学科综合水平考试，由我院协助学员到研究生院办理手续，费用按规定由学员交纳。 
4、我院将为学员安排教师进行学位论文的指导。

 

十、联系方式和报名办法

 

联 系 人：胡老师

联系电话：010-62563402

报名地址：中国人民大学校内