人民大学人力资源管理的在职研究生要怎么考？

就目前就业情况来看，人力资源管理专业非常的火热，无论是从个人发展还是工作需要，就业前景都是非常不错的。所以有很多人报考此专业，来获得更好的发展前途。那人民大学人力资源管理的在职研究生要怎么考?以下有详细的介绍。

人民大学人力资源管理的在职研究生要怎么考

1、同等学力申硕

以同等学力报考人力资源管理在职研究生的，只需要具备本科毕业满2年的条件就可免试入学，不需要参加考试。而课程研修班全年都可以报名，然后报名成功者在开学时间直接入校学习就可以了。

完成课程学习，修满学分者，考取结业证书以后，符合本科毕业获得学士学位满3年的条件，就可以申请申硕考试资格卡参加五月统考。最后，通过申硕考试完成论文答辩就可获得硕士学位证书，如果不考虑申请硕士学位则不需参加考试。

2、专业硕士报考

专业硕士相对来说是比较困难的一种形式。学员需要先在每年的十月份进行专业硕士全国联考的报名，然后在十二月份准备全国联考的考试。通过了联考就可以进入各报考院校组织的复试考试，如果没有通过联考就会被直接淘汰掉。

而复试考试内容是学员报考的院校自行安排，一般有笔试和面试，最终通过考试的联考和复试的学员才会有机会入校学习，获得硕士毕业证书和硕士学位证书两种证书。

人民大学人力资源管理的在职研究生要怎么考?以上介绍希望对您有所帮助。很多上班一族为了能得到更好的发展，报考人力资源管理专业在职研究生是一个不错的选择。